Drugi jezik na kojem je dostupan ovaj članak: English
ADCE High Potentials program koji uparuje evropske kreativne talente sa direktorima u potrazi za perspektivnim osobljem vraća se i 2017. godine, a održava se danas na Akademie U5 u Minhenu.
Ovaj program koji je prvi put predstavljen na 2. Evropskom festivalu kreativnosti (European Creativity Festival ) 2015. godine sa svakim novim izdanjem dovodi svježe mlade kreativce (koje predlažu članice ADCE-a i U5 Akademie) i pruža im jedinstvenu priliku da se predstave pred kreativnim i HR direktorima iz cijele Evrope.
Na slici ispod možete provjeriti ko su 22 kreativna talenta koji su odabrani kao perspektivna budućnost industrije za 2017. godinu.
Kao izazovna i inspirativna inicijativa, koja potencijalno može biti prelomna tačka u karijerama mnogih, High Potentials predstavlja vrhunski program predstavljanja portfolija. ADCE pokriva sve troškove putovanja, te vrši odabir predstavnika iz vrhunskih agencija i brendova iz cijele Evrope, koji su spremni da ponude uvid u svoje industrije i pomognu kandidatima da se predstave na najbolji način.
U ovom izdanju programa učestvuju kompanije thjnk, Serviceplan, DDB Berlin, McCann EMEA, Grabarz & Partner, i Publicis Pixelpark, dok će program voditi direktor U5 Akademie i dugogodišnji ADCE saradnik, HP Albrecht.
Pored prilike da predstave svoje najbolje radove, mladi kreativci će također učestvovati u „speed-dating“ sesiji umrežavanja, što im omogućava 1-na-1 sastanke sa svim predstavnicima agencija kako bi pokušali osigurati svoj posao iz snova.