Drugi jezik na kojem je dostupan ovaj članak: English
Razgovarala: Jovana Đuričić, Content Marketing Specialist
Fotografije: Ksenija Iković, Head of Design
Bild Studio je najbrže rastuća agencija u Crnoj Gori, državi vrlo nerazvijenog marketinškog tržišta sa malim brojem agencija. Aleksandra Bošković je dio Bild tima već dvije godine. Prvobitno se našla u ulozi marketing menadžerke, da bi kasnije postala generalna direktorica agencije. Otkrila nam je kako je to biti dio top menadžmenta jedne crnogorske agencije.
Pozicija generalne direktorice zvuči primamljivo. Da li nam možete objasniti šta najviše radite? Ili je možda lakše navesti šta ne radite?
Kao u svakoj hijerarhijski uređenoj kompaniji, ova pozicija podrazumijeva upravljanje cjelokupnom organizacijom, projektima i ljudima, razvojem kompanije, unapređenjem poslovnih procesa, rješavanje velikih i malih problema, ljudskih i organizacionih, kreiranje i očuvanje korporativne kulture.
Vjerovatno nijedan vaš radni dan nije tipičan, ali pokušajte nam ga ukratko opisati.
Jutarnja kafa – Inbox; Projekat – jedan, drugi, treći; Problemi – rješavanje; Pitanja – odgovori; Sastanak – jedan, drugi, treći; Pauza za ad hoc pitanja i odgovore; Kafa – iz dobre navike, čaj – jer tako treba; Pristojna doza stresa; Prstohvat nervoze i, na kraju, sve začinjeno sa mnogo smijeha i lijepih trenutaka.
I da, na kraju ovakvog dana, preporučujem čašu crvenog vina u zimskom, ili piva u ljetnom periodu, u društvu prijatelja.
Komunikacija je ključna za vaš posao. Kako se snalazite u situacijama kada sa nekim ne možete postići dogovor?
Ne odustajem tako lako. Komunikacija je dvosmjeran proces, podrazumijeva dijalog i neće se završiti kompromisom i razumijevanjem ako mislite da ste samo vi u pravu. Mnogo polažem u razmjenu argumenata i mišljenja, tako da na kraju uvijek nađemo zajedničko rješenje.
Da li ste prije pet godina mogli pretpostaviti da ćete jednog dana raditi u agenciji?
Prije pet godina nisam željela da mijenjam posao, jer sam se konstantno usavršavala i unapređivala sebe i sopstveno znanje. Onog momenta kada sam prvi put osjetila da stagniram, da mislim kako sam dala sve od sebe i da mi je potrebna promjena, odvažila sam se da mijenjam sve. U jednom ključnom momentu, naišla sam na citat Meše Selimovića o promjenama i kako počinjemo da starimo onog momenta kad nas je strah da zakoračimo u nepoznato. S obzirom na to da sam bila u 20-tim u tom momentu, takva vrsta opomene mi je dala snage da ne brinem i da se trgnem, uprkos (ne)sigurnosti.
Marketing je postao jedno veliko, nepredvidivo područje poslovanja. Koliko se, po vašem mišljenju, marketing u Crnoj Gori razlikuje u odnosu na region i svijet?
Marketing nije toliko nepredvidiv, ukoliko pratite trendove koji se uistinu brzo mijenjaju, ali sa ciljem da daju bolje rezultate koje možete preciznije planirati i pratiti. Razlika između Crne Gore i regiona u pogledu digitalnog marketinga i postignutih rezultata je ogromna, a tek u poređenju sa svijetom… Razloga je mnogo: malo tržište, nedovoljno agencija koje se zaista bave digitalnim marketingom, nepoznavanje i nepriznavanje mogućnosti koje digitalni marketing pruža, manjak kadra i još mnogo toga. Razlike najbolje vidite kad se pojavite na nekom regionalnom okupljanju agencija, kao što je npr. Weekend Media Festival, i tek onda shvatite koliki je put pred vama u pogledu kreativnog rada i uspjeha koje te agencije ostvaruju. Situacija se polako mijenja, ali potrebne su korjenite i brze promjene kako bismo uhvatili trenutak i uključili se u regionalnu igru.
Bild Studio se u svom poslovanju najviše oslanja na IT industriju. Nekako vlada mišljenje da je to profesija u koju žene rijetko zalaze. Ipak Bild Studio i u tom segmentu ruši sve standardne obrasce. Šta mislite da li će i ostale firme u Crnoj Gori ići u tom pravcu?
Poznato je da u Crnoj Gori nemamo mnogo žena na rukovodećim pozicijama, dok ih na pozicijama middle menadžmenta ima odista mnogo i mahom rade posao sjajno, kao i njihove kolege na istim pozicijama. Porodično, nisam naviknuta da mi kao ženi neko mjesto ne pripada, pod izgovorom da je to zbog toga što sam ženskog pola. Dodatno, jer mi je majka na rukovodećoj poziciji već 18 godina, i za uspješno obavljanje posla nagrađivana je mnogo puta. Dakle, nema prepreka, odnosno ne želim da ih priznam i prihvatim. U Bild Studiju imamo 18 koleginica od nas 53, od deset sektora četiri vode žene. Nema predrasuda i pratimo i očekujemo jednake rezultate od svih.
Do sada ste radili na velikom broju projekata, ali sigurno postoji neki koji vam je posebno drag?
Mentorstvo u “Velikoj ljetnjoj praksi” i nastavak mentorstva kroz projekat “Transfer of knowledge”, koji je otpočeo prije par mjeseci. Što se tiče drugih projekata, volim da se uključim kada svi timovi rade zajedno, fascinira me broj i različitost ideja koje se izrode u tom procesu i takvom načinu rada.
Kada se radi sa više ljudi na više različitih pozicija, stres je nekako neizbježan. Kako se nosite sa tim?
Dubokim uzdahom i izdahom. Pauzom za kafu, odlaskom na jogu, šetnjom, čitanjem knjiga. Nekad se prepustim pritisku, jer me natjera da završim neke stvari koje mi izazivaju problem. Nekad, ništa od prethodno pomenutog ne pomaže, osim dubokog i dugog sna.
Da možete posjedovati neku super moć, koja bi to moć bila? :)
Reinkarnacija.
I za kraj pitanje – da ste trenutno sa “druge strane”, šta je to što bi sebe pitali?
Da li, na kraju dana, voliš svoj posao?
Moj odgovor bi bio: “Da, veoma, u suprotnom ne bih mogla, ni željela da ga radim.”
Da pogledate kompletan intervju, zapratite ovaj link.